為做好我區(qū)2022年度考核認定初級職稱申報工作，方便專業(yè)技術(shù)人員、工作單位及時準確申報，根據(jù)省、市有關(guān)文件精神，現(xiàn)將相關(guān)事項通知如下：
一、考核認定范圍和對象
考核認定初級職稱范圍對象為我區(qū)事業(yè)單位、民營企業(yè)、社會團體、個體經(jīng)濟組織等（以下簡稱“用人單位”）專業(yè)技術(shù)崗位上從事專業(yè)技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人員。
以下情形人員不得申報考核認定初級職稱：
1.公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理工作人員）不得申報考核認定初級職稱；
2.除按有關(guān)文件規(guī)定延遲退休人員以外，已退休人員和達到退休年齡人員不得申報考核認定初級職稱；
3.受到刑事處罰、政務(wù)處分、黨紀處分、行政處分等，刑期和處分期（含影響期）未滿的不得申報考核認定初級職稱；
4.記入全省職稱失信黑名單，且仍在記錄期限的不得申報考核認定初級職稱。
申報后發(fā)現(xiàn)上述情形的，審核不予通過；已有考核認定結(jié)果的，結(jié)果不予確認。
二、申報渠道
勞動關(guān)系在我區(qū)的企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，由用人單位對其業(yè)績情況進行審核、公示，將相關(guān)材料報送至我區(qū)職改辦。
三、考核認定條件
考核認定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，應(yīng)以近年來省人社職改部門最新發(fā)布的各系列（專業(yè)）申報評審條件（附件5）為依據(jù)。一般按以下條件掌握，具體要求以各系列（專業(yè)）文件為準：
（一）學歷資歷條件
1.中專畢業(yè)，見習一年期滿后，可考核認定“員級”任職資格；
2.大專畢業(yè)，見習一年期滿，再從事專業(yè)技術(shù)工作二年后，可考核認定“助理級”任職資格；
3.本科畢業(yè)，見習一年期滿后，可考核認定“助理級”任職資格；
4.研究生班畢業(yè)或獲得雙學士學位后，可考核認定“助理級”任職資格。
（二）能力業(yè)績條件
與各系列（專業(yè)）適用的初級職稱申報評審條件一致。
四、申報程序及資料
（一）申報人員提出申請
嚴格個人申報誠信制，專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)根據(jù)申報指南要求和考核認定申報條件，真實準確填寫、提供有關(guān)材料，并在《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報表》（附件1）中“個人誠信承諾書”欄目親筆簽名并按本人手印，向用人單位提出申請。未按規(guī)定時間完成申報或申報時提交材料不全的，由個人承擔相應(yīng)責任。不如實填報個人信息、弄虛作假的，一經(jīng)查實取消參加考核認定資格或撤銷任職資格，并上報市職改辦記入全市職稱失信黑名單。
具體材料如下：
1.不裝訂部分
（1）二寸免冠照片1張，同時報送電子版彩色登記照（尺寸為358*441-JPG格式，命名為本人身份證號姓名）；
（2）初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報表2份（附件1，A4幅面，下同）；
（3）職稱申報名冊（附件2，紙質(zhì)版單位蓋章，報送紙質(zhì)版時同時報送電子版）；
（4）單位營業(yè)執(zhí)照復印件（審核人簽字并蓋上單位公章）；
（5）事業(yè)單位在編人員還須提供《武漢市事業(yè)單位工作人員崗位聘用認定登記表》復印件，事業(yè)單位初級職稱備案表（附件3，紙質(zhì)版單位蓋章，報送紙質(zhì)版時同時報送電子版）。
2.裝訂部分
（1）申報人員二代身份證復印件1份（A4幅面，下同）；
（2）學歷、學位證書復印件或教育行政管理部門出具的學歷、學位證明復印件（相關(guān)原件帶來審核），教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網(wǎng)打印，請將報告在線驗證有限期延長至最長驗證有限期）；
（3）社保單（個人專用版，須體現(xiàn)工作單位和繳費年限，繳納社保公司與申報公司需一致）、勞動合同；
（4）專業(yè)技術(shù)人員年度考核登記表（非國有單位未進行年度考核的，由所在單位提供書面說明。根據(jù)文件所需學歷資歷年限要求提供年度考核，例：根據(jù)文件要求從事本專業(yè)技術(shù)工作3年以上，請?zhí)峁┙?年年度考核情況）；
（5）相關(guān)業(yè)績材料復印件；
（6）其他證明材料(如國家法律規(guī)定實行職業(yè)資格制度的系列，取得的相應(yīng)職業(yè)資格證書原件及復印件一份）。
以上材料需申報人員所在單位先行審核（審核人簽字并蓋上公章）。
（二）用人單位人事（職改）部門審核材料
用人單位對照考核認定的學歷、資歷和能力業(yè)績條件，用人單位對申報人提供的材料進行審核。對申報人工作期間（含見習期）的“德、能、勤、績”進行全面考核，出具考核結(jié)果和聘任意見，按照有關(guān)要求將推薦申報人有關(guān)材料公示5個工作日，公示無異議后，按管理權(quán)限將材料報上級人事（職改）部門。
嚴格用人單位推薦首審負責制。用人單位對推薦程序及申報人員崗位、工作經(jīng)歷及業(yè)績材料審核把關(guān)負主要責任。凡用人單位未按程序推薦、審核把關(guān)不嚴、協(xié)助弄虛作假的，一經(jīng)查實，將相關(guān)問題移交主管部門或紀檢監(jiān)察部門。
五、其他事項
（一)考核認定的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格應(yīng)與現(xiàn)從事專業(yè)、所學專業(yè)相符、相近。
（二）職后取得同等學歷，且所學專業(yè)與從事專業(yè)相同、相近的，可免一年見習期。
（三）國家法律規(guī)定實行職業(yè)資格制度的系列（專業(yè)），必須取得相應(yīng)職業(yè)資格后方可考核認定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
（四）對衛(wèi)生、會計、經(jīng)濟、審計、統(tǒng)計、出版、翻譯、通信、安全工程、計算機技術(shù)與軟件等國家已規(guī)定實行初級職務(wù)“以考代評”的專業(yè)，不允許進行考核認定。
六、申報時間及聯(lián)系方式
今年我區(qū)統(tǒng)一上報審核時間為11月24日～12月2日。
辦公時間：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。
辦公地址：硚口區(qū)人力資源局701室（建設(shè)大道142號，地鐵3號線雙墩站C出口）。
聯(lián)系電話：027-83631929。
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附件：1.初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報表
2.初級職稱申報名冊
3.事業(yè)單位初級職稱備案表
4.武漢市2022年度高（中）級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審專業(yè)目錄
5.2022年武漢市職稱評審條件適用文件
附件: 附件1-初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報表.pdf附件: 附件2-初級職稱申報名冊.xls附件: 附件3-事業(yè)單位初級職稱備案表.xls附件: 附件4-武漢市2022年度高（中）級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審專業(yè)目錄.xls附件: 附件5-2022年武漢市職稱評審條件適用文件.zip
