4月26日，武漢市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)吳劍文、副秘書(shū)長(zhǎng)李胡清及秘書(shū)處工作人員一行前往中國(guó)領(lǐng)先人力資源科技公司-北京北森云計(jì)算股份有限公司上海分公司調(diào)研考察，為武漢市構(gòu)建人才集聚平臺(tái)，助力本土企業(yè)引才留才。

北森云計(jì)算上海分公司銷(xiāo)售總監(jiān)閆玉虎、方俊杰熱烈歡迎協(xié)會(huì)一行的到訪，并陪同參觀企業(yè)展廳，詳細(xì)介紹北森發(fā)展情況、業(yè)務(wù)領(lǐng)域與特色產(chǎn)品以及在人力資源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)管理方面的創(chuàng)新思路。方俊杰介紹到，北京北森云計(jì)算股份有限公司成立于2002年，聚焦人力資源科技領(lǐng)域，持續(xù)深耕20年，是中國(guó)人才測(cè)評(píng)市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者、人才管理SaaS軟件開(kāi)創(chuàng)者、一體化HR SaaS引領(lǐng)者，今年4月13日，北森成功在港交所上市，成為“中國(guó)HR SaaS第一股”。

他說(shuō)到，北森是最早將“客戶(hù)成功服務(wù)”引入中國(guó)的SaaS公司。自2010年確定“一體化HR SaaS”戰(zhàn)略，此后十年北森相繼推出測(cè)評(píng)云、招聘云、績(jī)效云、核心人力解決方案、學(xué)習(xí)云等不同HCM模塊的SaaS軟件，逐步完善布局。2020年，北森正式推出一體化HR SaaS及人才管理平臺(tái)—iTalentX，這是業(yè)內(nèi)首個(gè)也是唯一一個(gè)提供全套云端應(yīng)用程序的平臺(tái)，涵蓋員工從入職、調(diào)動(dòng)、晉升到離職的全生命周期場(chǎng)景。2022年，升級(jí)iTalentX 5.0版本，并首提“業(yè)務(wù)人力一體化”理念。

北森iTalentX平臺(tái)整體構(gòu)建于云端PaaS基礎(chǔ)設(shè)施之上，是中國(guó)唯一一家基于統(tǒng)一及開(kāi)放PaaS構(gòu)建的云端HCM解決方案提供商。PaaS基礎(chǔ)設(shè)施能夠增強(qiáng)HCM解決方案的可擴(kuò)展性及場(chǎng)景適應(yīng)能力。開(kāi)發(fā)者可通過(guò)PaaS平臺(tái)提供的低代碼或無(wú)代碼開(kāi)發(fā)工具，簡(jiǎn)單拖放預(yù)先配置的模塊及功能，且?guī)缀鯚o(wú)需代碼便可迅速開(kāi)發(fā)新應(yīng)用程序，讓公司及客戶(hù)、業(yè)務(wù)伙伴等的功能開(kāi)發(fā)變得更高效、更便捷。

北森通過(guò)“PaaS+一體化平臺(tái)”構(gòu)建了差異化的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，有效填補(bǔ)了數(shù)字化轉(zhuǎn)型政策持續(xù)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境日趨激烈背景下，企業(yè)希望通過(guò)數(shù)字化人力資本管理降本增效、基于運(yùn)營(yíng)全貌進(jìn)行智慧商業(yè)決策和員工管理的需求空白

多年的發(fā)展，讓北森早已熟諳“以客戶(hù)為中心”的重要性，并植根于北森的企業(yè)文化中。北森有一套完整的IPB的研發(fā)流程，以客戶(hù)需求構(gòu)建了完整的需求管理方法論和流程。同時(shí)產(chǎn)研700多人的團(tuán)隊(duì)開(kāi)展敏捷研發(fā)，加快產(chǎn)品的上線速度，及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)的需求。在中國(guó)，已經(jīng)有超過(guò)6000家的中大型企業(yè)通過(guò)使用北森的創(chuàng)新科技，率先獲得科學(xué)的人才數(shù)據(jù)洞察和員工賦能體驗(yàn)，從人才成功邁向商業(yè)成功。他們廣泛分布于金融、汽車(chē)、房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、新零售等垂直行業(yè)，包括中國(guó)人壽、太平洋保險(xiǎn)、招商銀行、上汽通用、吉利、碧桂園、萬(wàn)科、阿里巴巴、京東、海爾、海南航空、鏈家等眾多頭部企業(yè)。

武漢市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)吳劍文在聽(tīng)取了北京北森云計(jì)算股份有限公司發(fā)展情況后，表示高度贊許。他表示，北森通過(guò)各類(lèi)人才系統(tǒng)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)建設(shè)，促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)、人才、城市的良性互動(dòng)，是城市人才經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)的生動(dòng)實(shí)踐，北森的業(yè)務(wù)模式以及與機(jī)構(gòu)的合作方式、對(duì)企業(yè)的服務(wù)內(nèi)容及政策運(yùn)用等多個(gè)方面都給協(xié)會(huì)帶來(lái)很大的啟發(fā)。他說(shuō)到，武漢市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)始終堅(jiān)持“發(fā)現(xiàn)并成就明星企業(yè)，聚合并賦能高新產(chǎn)業(yè)”的服務(wù)理念，積極為企業(yè)打造信息資源實(shí)時(shí)共享應(yīng)用生態(tài)體系，以高度的責(zé)任感和使命感，服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展大局。同時(shí)，作為協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)，吳劍文同志還是湖北省優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境觀察員、武漢市政法機(jī)關(guān)執(zhí)法監(jiān)督員，從不同的角度為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的營(yíng)商環(huán)境，希望在接下來(lái)，協(xié)會(huì)與北森能夠攜手開(kāi)展務(wù)實(shí)合作，重點(diǎn)針對(duì)高新技術(shù)企業(yè)加強(qiáng)人力資源服務(wù)體系建設(shè)，重點(diǎn)服務(wù)好高新技術(shù)企業(yè)，開(kāi)展產(chǎn)才融合對(duì)接等服務(wù)，以共建，共享的態(tài)度，共同賦能武漢企業(yè)發(fā)展。

北森云計(jì)算上海分公司銷(xiāo)售總監(jiān)方俊杰表示，一直以來(lái)，北森以科技成就人才，以幫助中國(guó)企業(yè)擁有世界領(lǐng)先的人才管理能力為使命，未來(lái)，將聯(lián)合武漢市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)，全力推動(dòng)武漢市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，整合市場(chǎng)資源，以人才管理數(shù)字化平臺(tái)助力武漢企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

吳劍文表示，上海地區(qū)的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、企業(yè)集聚發(fā)展、形成區(qū)域效應(yīng)的創(chuàng)新模式值得武漢學(xué)習(xí)借鑒，武漢市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)將持續(xù)秉承“走出去，引進(jìn)來(lái)”原則，積極學(xué)習(xí)先進(jìn)理念技術(shù)，賦能本土企業(yè)發(fā)展，全力支持企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，譜寫(xiě)新時(shí)代發(fā)展新篇章。